Bima – Menuju 16 tahun masa berkiprah, STKIP Taman Siswa Bima (Tamsis) terus melakukan pembenahan. Salah satu yang getol dilakukan adalah standarisasi pejabat utama dan pejabat madya organisasi tata kelola lingkup Tamsis. Tim khusus yang dibentuk ketua, digerakkan untuk melaksakanan tes psikologi,(12/9/2023) untuk pejabat utama dan madya dalam rangka mewujudkan good governance university.
“Hal ini menjadi penting bagi keberlangsungan Kampus dalam proses standarisasi terhadap jabatan-jabatan tertentu,” ungkap Ketua STKIP Tamsis Bima, Dr. Ibnu Khaldun Sudirman, M.Si., ketika memberikan pengarahan umum pada sejumlah peserta di kampus setempat, (12/9/2023).
Disampaikannnya, terdapat beberapa posisi jabatan strategis yang masih belum bertuan (kekosongan jabatan). Sehingga, sambungnya, diperlukan indikator penilaian yang baru demi kemajuan kampus.
“selain itu, jabatan lainnya juga nantinya akan menyesuaikan priode dari masa jabatan ketua, agar dalam penjaringan posisi dilakukan secara serentak. Setelah tes psikologi ini akan ada tes wawancara yang dilakukan oleh para doktor yang telah ditunjuk, sistem wawancara kemungkinanan secara hybrid,” terangnya.
Dirinya menambahkan, bahwa sistem penempatan jabatan-jabatan yang kosong tidak serta merta sesuai dengan posisi yang didaftarkan. Tetapi akan fleksibel sesuai dengan kebutuhan OTK tertentu.
Informasi yang dihimpun media ini, posisi yang dibuka pendaftarannya serta dilakukannya standarisasi adalah Wakil Ketua Bidang Kerjasama Humas dan Protokoler, Wakil Ketua Bidang Admistrasi Keuangan dan Kewirausahaan, Ketua Prodi PGSD, Ketua Prodi PJKR, Sekretaris Prodi PJKR, Kaprodi PTI, Kaprodi Pendidikan Bahasa Inggris, Kepala Perpustakaan, Ketua LPPM, Kepala Laboratorium & Microteaching, Kabag Kemahasiswaan, Kabag Kerjasama, Koordinator Badan Layanan Kampus 2, Kepala IMBI Tamsis, dan Kepala Pusat Karir. (RF)
